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• 第一就在公司放着挂名可以话可以让公司负担费用第二如在街道可以自费缴纳养老和医疗保险按照最低基数第三同时等你有新工作可以转到新单位第四可以选择托管也可以不选择托管咨询街道然后办理具体可以联系当地社会保险中心电话12333第五建议你上份商业保险作为提高你生活品质的补充第六祝福你工作顺利事业发达生活安康家庭幸福。
  黄石兵2019-11-15 06:33:18
• 公司和你存在事实劳务关系而一直未替你依法缴纳社保，并且未遵守国家关于劳动者的工作时间和休息休假之相关规定，这已经严重违反了我国现行劳动合同法的第十七条,第三十八条的第三条和第七十四条的第四条之规定，因此你完全可以依法辞职并获得以下经济赔偿,不过建议先将暗中有关于你与该公司存在事实劳务关系的相关证据工资条/公司提供的银联卡，还税凭据/社保卡，出勤/加班记录、厂牌/厂服等资料，然后在证据确凿的情况下以有回执的形式提交书面辞职电子邮寄/特快专递等形式并依法向当地劳动仲裁部门或司法机关提出诉讼，要求该企业依法对你作出合理的经济赔偿。
  穆高锋2019-11-15 05:54:18
• 以前在厂里上班买了保险，现在离职了，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。根据《中华人民共和国劳动合同法》规定第五十条　用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
  齐春子2019-11-15 05:52:18