其他回答

• 被开除会在个人档案里留下特别不好的记录，对未来的职业发展很不利，因此除非员工犯了特别严重的错误，大多数单位都是采取劝退的方式让员工离职。
  齐景新2019-11-03 22:01:22
• 说几个大方向1.邮储银行现在的招聘方式主要有两种，一种是校招，一年一次，基本在年末或者来年年初，属于正式员工即A类员工；一种是社招，一年3-4次，属于劳务派遣制员工。2.邮储银行的招聘是单独于中国邮政公司的，以银行为单位招聘，看清楚了。3.邮政储蓄跟邮储银行不是一家单位了，邮政储蓄属于邮政公司管辖，即原邮电局；邮政储蓄银行是中国邮政集团下属的银行，与邮政公司同级别。4.邮政公司招聘的新员工去做柜台，一般都是指邮政储蓄，而不是邮储银行，很多员工自己都不太清楚。5.邮储银行是07年从邮政公司分出去的一类网点组成，后来增加了各种银行业务，慢慢成熟；邮政储蓄是二类网点，很多银行业务是不能经办的，比如很多贷款业务。6.待遇问题：邮储银行员工工资是银行发；邮政储蓄员工工资是邮政公司发。邮储银行员工工资一般高于1.5倍以上。据内部消息：其实邮储银行工资可以更高，但毕竟同属邮政集团，为了搞平衡，银行员工工资不能超过其他几个单位太多。7.邮储银行很缺人才，校招进入省会行或者省分行的新员工，基本是不用做柜台的，四大行至少半年，凡入必柜台。这是跟四大行的区别，每个省待遇都是不同的，有些省的邮储银行待遇很接近当地四大行了，有些差一些。具体不好说。
  赵飞船2019-11-03 21:00:35
• 从公司性质方面的区别：1、邮政银行主要经营的是银行业务，包括储蓄，保险，基金，信贷，公司业务，等等。它不包括邮递，报刊，物流等业务。2、而邮政储蓄是传统的邮政，但是它一样有相当多一部分的银行，它是代理邮政银行的一个网点。从工资待遇区别：1、两者都属于国邮政集团公司，邮政银行制度比较开明些领导也比较注重员工能力。2、邮政储蓄则竞争较大，同时待遇也没有邮政银行好。扩展资料:1、中国邮政储蓄银行于2019年3月20日正式挂牌成立，是中国第五大银行，是在改革邮政储蓄管理体制的基础上组建的国有商业银行。中国邮政储蓄银行承继原国家邮政局、中国邮政集团公司经营的邮政金融业务及因此而形成的资产和负债，并将继续从事原经营范围和业务许可文件批准、核准的业务。2、年轻的邮储银行已有近百年的历史。1919年，中国邮政储蓄银行的前身邮政储金局成立，开办邮政储金业务。1942年，储金汇业局成为当时六大金融支柱“四行两局”的重要组成部分。在建国初期，1953年邮政储蓄业务停办，邮政继续办理汇兑业务。1986年，邮政储蓄正式恢复开办。中国邮政储蓄银行。
  龚宇飞2019-11-03 20:59:23