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• 工资计算方法如下：6000－318.83－106.5＝5574.67个税分段计算：10%＝57.47个税合计：45+57.47＝102.47到手工资：5574.67－102.47＝5472.2。
  黄盛毅2019-12-21 13:38:58
• 这个是肯定可以的，现在很多银行对有正式工作有公积金的客户都可以进行信用贷款，而且放款速度也是特别快的，有的几个小时就可以放款，但具体能不能贷款，能贷款多少就要看你的征信情况和收入情况了，你可以去正规银行咨询，但是千万别联系小规模贷款公司。
  车广伟2019-12-21 13:21:27
• 应该按职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例缴纳。用人单位必须遵守。根据《住房公积金管理条例》第十六条：职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。扩展资料：职工、单位有权查询本人、本单位住房公积金的缴存、提取情况，住房公积金管理中心、受委托银行不得拒绝。职工有权揭发、检举、控告挪用住房公积金的行为。职工、单位对住房公积金账户内的存储余额有异议的，可以申请受委托银行复核；对复核结果有异议的，可以申请住房公积金管理中心重新复核。受委托银行、住房公积金管理中心应当自收到申请之日起5日内给予书面答复。住房公积金管理条例。
  管燕红2019-12-21 13:08:45