所谓组织行为学是研究在组织中以及组织与环境相互作用中，人们从事工作的心理活动和行为的反应规律性的科学。组织行为学综合运用了心理学、社会学、文化人类学、生理学、生物学，还有经济学、政治学等学科有关人的行为的知识与理论，来研究一定组织中的人的行为规律。近年来出版了很多与组织行为学有关并以此命名的书籍。Organizationalbehaviorisasciencethatstudiesthepsychologicalactivityandbehaviorofthepeopleintheorganizationandtheinteractionbetweentheorganizationandtheenvironment.Organizationalbehaviorisacombinationofpsychology,sociology,culturalanthropologyphysiology,biology,andeconomics,politicalscienceandotheractsofdisciplineofhumanknowledgeandtheory,tostudythebehaviorofcertainpeopleintheorganization.Inrecentyears,alotofbookshavebeenpublishedwhicharerelatedtoorganizationalbehavior.重点词汇释义组织行为学organizationalbehavior;organizationbehavioristics;OrganizationBehaviorScience相互作用interaction;interact;interreaction;interactivity;reciprocity心理活动moralaction反应规律reactionrule组织行为organizationbehaviour;organizationbehavior社会学sociology;demotics文化人类学culturalanthropology;cultureanthropology生理学physiology政治学politics;politicallaw;publicist;politicalscience近年来inrecentyears。