太仓同维现在工资怎么样，具体能拿到多少钱，一个...-问答

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太仓同维现在工资怎么样，具体能拿到多少钱，一个月？

龙四维 2019-12-21 23:04:00

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薪资待遇：1、每月10号准时发放工资，底薪1940，平时加班16.72/时，双休22.30/时，法定假日33.45/时，综合工资3800—4800，夜班津贴5元/夜，综合工资3800—4800大专及以上学历每月多500元补助，2、公司对有能力的给于培训发展空间，公司免费向员工开放，足球场、篮球场、乒乓球、桌球、网吧、阅览室、跑步机等娱乐设施。

齐晋楠2019-12-21 23:38:41

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自离人员的工资通常不会正常发放，需要回去协商才能拿到。

黄盛斌2019-12-21 23:20:23

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一月工资20000要交多少税

拿到手14255元拿到手的工资=月薪-五险一金-个人所得税，工人所得税=*25%-1005=2245元，到手金额为20000-3500-2245=14255元.因地区五险一金比例有差异，而部分公司也有补充公积金和商业保险，到手金额会有变化，具体金额可套里面公式。扩展资料：缴费比例五险一金，单位需要承担一部分，这部分从单位银行账户中直接扣除，员工也需要承担一部分，从员工工资中扣除。也就是说，对于企业而言，每月除了需要支付10000元的工资外，还需要为员工额外支出4310元的五险一金费用;对员工而言，10000元工资到手之前会先被扣除2223元的五险一金费用，之后还会被扣除个人所得税，因此员工实际到手工资低于7500元。办理1社保、公积金开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。2增减员单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。3确认缴费基数单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。4五险一金缴费如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。五险一金。

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