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第一时代，个人持股时代是90年代的这批企业家，如史玉柱、宗庆后等为代表，他们宁可搞企业高管丰厚的奖金也不会给股权。第二时代，公司全员持股：是2000年后的产物，该时代企业家有新的觉悟，企业要做大要靠员工及优秀的人才，那么用什么激励员工呢，就是股权激励，为代表的企业有小米、华为等。第三时代，全民持股这就是我们已经看到苗头但还没有全部进入的时代，该方式告诉我们一个不会整合资源、分享财富的企业难以做大做强，甚至在后期会失去竞争力。时代的发展告诉我们，企业要想快速发展，只有聚焦社会上最优秀的资源及人才、渠道、媒体等，股权激励是最简单有效的方法，21世纪是个分享的年代，只有把你公司及企业价值、财富分享出去，你才能走的更远。
章见文2019-12-21 23:41:41
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