推荐回答
这是上市公司对高管的一种股权激励，是一种限制性的股权凭证。股权激励Stockholder''srightsdrive：是一种通过经营者获得公司股权形式给予企业经营者一定的经济权利，使他们能够以股东的身份参与企业决策、分享利润、承担风险，从而勤勉尽责地为公司的长期发展服务的一种激励方法。限制性的股权凭证，是指事先授予激励对象一定数量的公司股票，但对股票的来源、抛售等有一些特殊限制，一般只有当激励对象完成特定目标后，激励对象才可抛售限制性股票并从中获益。而李开复是在微软辞职的，不满足兑换交易的要求，所以google公司才会给他一些股权来弥补他离开微软的损失。不是说离职就要交回股份，如果你是在工作做好以后或者退休的话是可以合理享受股份权益的。股权激励，是一种在全球通用的激励公司管理人员，创新激励方式的机制。中国、美国是具有相似性的。基本所有大公司都有这样的机制。你可以参考：股权激励希望有所帮助，不妥之处多多包涵。
黄相方2019-11-04 00:36:02
提示您：回答为网友贡献，仅供参考。
其他回答
-
公司高层，老板已经比较信任他们了，知道他们只有股份会更加为公司。当然，功高震主，不会是很多股份，只是用少数股份绑到一个战船上而已。
赵飞行2019-11-04 00:54:01
-
不影响增发股份。
齐春山2019-11-04 00:18:02
-
禁止高管从事短线交易，高管不得将所持本公司股票在买入后6个月内。俗称的“大小非”指的是因股权分置改革而产生的限售股。小非”是指持股量在5%以下的非流通股东所持股份，“大非”则是指持股量在5%以上的非流通股东所持股份。除了因股改产生的限售股外，A股市场还因IPO和增发而源源不断地涌出限售股。其中，IPO限售股分为首发原股东限售股、首发战略配售股份两种。首发原股东限售股指开始发行前原有股东限制流通的股份，一般限售期长达三年。根据证监会去年9月份发布的新规，若发行人在刊登首次公开发行股票招股说明书之前12个月内进行增资扩股的，新增股份持有人承诺不予转让的期限为12个月，而此前锁定期为36个月。首发战略配售股份指第一次发行股票上市时，向某些特别选定的对象发行的占发行数量相当大比例的股份。一般情况下，战略投资者获得配售的股票锁定期限为3至6个月。而在上市公司增发股份时，针对战略投资者的定向增发也要求有一定的锁定限售期，通常需要锁定半年。
赵驱云2019-11-04 00:01:05