其他回答

• 1、自有的项目部的管理人员借：间接费用--自由职工工资贷：应付职工薪酬2、自有的项目部的工人借：工程施工--合同成本--人工费自有工人工资贷：应付职工薪酬3、整建制承包给劳务队的借：工程施工--合同成本-人工费民工结算贷：应付账款--应付劳务费施工企业的人工费怎么入成本?做分录：借：工程施工成本—人工费，贷：应付工资或应付职工薪酬。把工资单附上。发工资时借：应付工资或应付职工薪酬，贷;现金或银行存款扩展资料签订劳动合同的民工，其工资按照单位员工工资的处理方式，计入相关的成本费用。签订劳务合同的民工，其工资按照单位外购劳务的处理方式，计入相关的成本费用。企业应当根据职工提供服务的受益对象，对发生的民工工资分别以下情况进行处理：生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”、“制造费用”、“劳务成本”科目。管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目。销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”科目。应由在建工程、研发支出负担的职工薪酬，借记“在建工程”、“研发支出”科目。因解除与民工的劳动关系给予的补偿，借记“管理费用”科目。应付职工薪酬。
  齐方洲2020-01-17 17:54:23
• 劳务成本是成本类科目，属于资产类大类劳务成本是指企业提供劳务作业而发生的成本，相对于公司劳务收入而言，可以是公司内也可以是公司外。如提供修理、搬运服务等，相应的人工工资、福利、劳保、相关费用等就是劳务成本。劳务成本是指企业对外提供劳务而发生的各项成本。企业应设置“劳务成本”科目。本科目核算企业进行生产发生的各项生产成本，包括生产各种产品，来判断会计科目的方向。5、根据有借必有贷，借贷必相等的记账规则，编制会计分录。此种方法对于学生能够准确知道会计业务所涉及的会计科目非常有效，并且较适用于单个会计分录的编制。业务链法所谓业务链法就是指根据会计业务发生的先后顺序，组成一条连续的业务链，前后业务之间会计分录之间存在的一种相连的关系进行会计分录的编制。此种方法对于连续性的经济业务比较有效，特别是针对于容易搞错记账方向效果更加明显。记账规则法所谓记账规则法就是指利用记账规则“有借必有贷，借贷必相等”进行编制会计分录。劳务成本；：会计分录。
  齐智国2020-01-17 17:18:28
• 根据公司实际情况吧，劳务成本中的明细科目可以根据情况企业自己设置，企业发生的各项直接生产成本。会计准则上没有规定。如提供修理、搬运、服务等，明细科目可以根据劳务对象设置，对方单位、客户姓名等;也可以根据劳务性质设置，企业发生的各项直接生产成本。相应的人工工资、福利、劳保、相关费用等就是劳务成本。包括生产各种产品产成品、自制半成品等、自制材料、自制工具、自制设备等。⑴劳务成本是指企业对外提供劳务而发生的各项成本。贷记“银行存款”、“应付职工薪酬”、“原材料”等科目。劳务成本是指企业提供劳务作业而发生的成本，可以是公司内也可以是公司外。借记本科目，如果真需要的话就可以设置。2本科目应当按照提供劳务种类进行明细核算。简单料、工、费三大项如果想细的话还能再分。如，只要便于劳务成本的归集、核算、查找就行了。企业发生的各项直接生产成本，如加工费、试验费等等。
  黄相杰2020-01-17 17:03:20
• 劳务成本科目使用方法：1、劳务成本指的是企业对外提供劳务发生的成本。2、企业发生的各项劳务成本，借记本科目，贷记“银行存款”、“应付职工薪酬”、“原材料”等科目。3、企业的成本，借记本科目，贷记“机械作业”科目。4、结转劳务的成本，借记“主营业务成本”、“其他业务支出”等科目，贷记本科目。5、本科目期末借方余额，反映企业尚未完成或尚未结转的劳务成本。
  齐明洛2020-01-17 17:01:55