互联网创业投资项目有哪些

黄皓明 2019-12-21 23:27:00

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来聊聊2019年5个可以操作的暴利项目,话不多说,我们开始分析!1、知识付费现在都9102年了,知识付费一直更新迭代,还是有着巨大的潜力,比如喜马拉雅,得到,知乎会员等等,都捉住了知识付费的风口,赚得盆满钵满。你可能会说,这些都是大机构做出来的成绩,其实个人也是可以做的,比如你在闲鱼卖卖虚拟物品,赚一单是一单,赚的都是纯利润。如果你捉住男人怕虚、女人怕丑、老人怕死、小孩怕笨这些人性弱点去思考实操,不管你卖什么产品,都可以让你赚到第一桶金,根据人的焦虑,你提供相关的知识点即可。比如你做学前教育,可以打造一个教师的IP,第一步先分享资料给所有想学习进阶的同学,用免费课程吸引你的顾客,使之成为你的粉丝,再做付费内容,效果都是相当不错的,因为你为人家输出价值,认可你的价值,以后变现就会变得相当容易,你可以做付费社群,卖产品卖课程等等。2、自媒体现在这个时代人人都是自媒体,再小的个体,也有自己的品牌。自媒体也是一大风口,靠自媒体撸收益的公司或者工作室,靠自媒体培训的导师,个个都赚得盆满钵满。今天,自媒体还是能发光发热的,以前受到劣币驱逐良币的影响,导致很多自媒体平台内容粗制滥造,泛滥不堪,自从去年大整顿之后,这种现象改变了许多,所以你认真做好优质内容,从这个角度切进去,还是可以做的。毋庸置疑,没人做,你敢做,你成功的机率肯定比别人大很多,要说个人创业,赚的多,稳赚不赔的,还是做自媒体。自媒体操作平台有许许多多,我推荐大家玩头条,百家,大鱼,企鹅,一点,这些平台收益还可以的。3、社交电商2019年最赚钱的趋势之一,就是社交电商。做社交电商好处,能积累一大批稳定客源,提供各种有需求的产品,当然社交电商也是两极分化,做好了可以赚到第一桶金,做不好会被万人唾骂,透支你的人脉关系。从3个步骤开始做社交电商,第一,选择高频和刚需的产品,比如护肤品美妆类的产品。第二、社交电商,最看重的社交二字,从社交二字入手,准没错。从关系角度来讲,人与人分为三种关系,弱关系,认识你但不熟。中关系,认知你但不亲。强关系,认可你但不爱。我们引流方式,要把全网引流,把弱关系到到微信,在用特权、利益、奖品,转化为中关系,买你的产品。再用欲望、人性、信任,代理你的产品。第三条路、养熟等上端所有渠道用户,加到个人微信号,我们要把大家养熟再购买,后期维护好关系。4、无货源玩法无货源发展已经有好几年了,2019年是玩无货源的黄金时间,赶上去年无货源的风口,猪都能飞上天。当然2019年还是可以玩的,只是无货源越来越趋向正规化运营,现在玩无货源都追求精细化操作,选词一般都选蓝海词,所以那些靠黑科技起家的无货源工作室倒了一大批,活下来的都是自己兢兢业业,精耕细作的那批玩家。现在比较主流的无货源当属淘宝无货源,京东无货源,拼多多无货源,竞争力较小前景巨大的有虾皮无货源宝岛台湾的淘宝网,亚马逊跨境电商等等,具体玩法有空再分享给大家。5、流量为王在任何领域,不谈流量都是耍流氓,特别是互联网,流量为王!得流量者得天下,现在无论是线下实体店,还是线上电商,微商,我们掌握流量,卖任何东西,都可以赚到钱。第一步,投入0基础操作,投入是必不可少的,主要包含如下:1、手机,至少5台,可以买苹果5c或者苹果6,价格一般在300-800之间,为什么我推荐苹果手机,因为苹果手机稳定,同步朋友圈也比较方便,安卓低端机容易卡死,影响操作。2、手机卡,至少5个,用自己的身份来办理即可,一般的营业厅支持办5张卡,中国三大通讯公司都是如此,办最低月租即可。3、微信号,至少5个,不建议用手机注册,容易违规,原因不多说,推荐自己去买,自己实名即可。4、一部手机,一张手机卡,一个微信号,这项是强制要求,必须一机一卡,稳定。5、养号。连续14天把微信号养好,每天模拟正常操作,比如看微信、看文章,语音聊天等等。第二步,加群1、,到搜索微信群,会有很多平台,自己仔细甄别,不要加到一些死群即可。2、淘宝,去淘宝搜索微信群,有大量闲置微信群,有些需要购买,提前跟卖家谈好价格购买,一般一个群在2-5块之间,不一定要满人群,活跃度高即可。3、互换群,找好友聊,询问是否有微信群,发红包,如果有邀请你加入,进群先分享干货,建立威信,切忌大量加人。4、朋友圈寻找,利用好朋友圈也是一个很重要的点,朋友圈经常有免费公开课,扫二维码加入就好了,不要一进群就打广告,这样只会秒踢,要活跃点多跟大家混脸熟。5、QQ,在QQ群搜索微信群,直接加入,询问群主是否有潜在的社群加入,同样,态度要诚恳,要态度不要套路。6、付费社群,每个行业都有付费群,质量很高,付费加入,人群更精准,并且也更容易变现,大家已经付费进群,变现也变得更加简单直接。第三步,精准粉把微信群的人加到个人号,并且分享免费资料,力所能及帮人家解决问题,我们宁要1个精准粉,不要100个路人粉。第四步,卖货变现这个阶段显得不那么重要了,前面的信任度已经养好,接下来就可以直截了当的卖货卖产品赚钱,当然我们必须卖靠谱的产品靠谱的服务,坚决不做一棒子买卖,全天下都是一个道理:诚信第一,生意才能长久!希!。
龚少英2019-12-22 00:21:09

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其他回答

  • 你可以在银杉创业孵看看学习一下,当初就是在他们这里学的。
    米增强2019-12-22 00:37:48
  • 项目很多,你需要先匹配自己的优势资源才行。
    黄登源2019-12-22 00:09:49
  • 主要还是要看眼光和努力,再好的方案也需要人去实施,一般常规的互联网创业思路就是淘宝微店等等,还有一些偏门的比如说游戏代理,利润高起点低,只要你了解游戏就可以以前开发商是不给小渠道商使用权的现在也渐渐有公司开放这些权限了。
    赵风雨2019-12-22 00:00:09
  • 虽说现在的网上创业很难,只要善于分析和思考,创业方式还是很多的。网上创业项目一:新餐饮手机点餐已经成为日常生活的一部分,但是很多三四线甚乡镇地区,美团、饿了么等平台发展并不完善。创业者可以利用本地的优势,建立一个类似美团的外卖平台,邀请同城的商家入驻。大家通过手机就能点餐、购买蛋糕、生鲜果蔬、超市零食、甜品饮品、医药健康等,非常方便。网上创业项目二:新零售通过建立电商App软件,实现电商+店商的新零售样本。用户在家就能下单购买附件的商品,半个小时就能送货上门,比传统的网购快多了。对于商家来说,客户不再局限于周围三公里,而且产品品类、库存可以无限扩充。适合线下零售门店使用,线上线下一体化营销。水果店、蛋糕店、茶饮店、便利店、小型超市、母婴店、零食店、服装店、水产店、酒类专柜等。网上创业项目三:垂直领域创业服务平台从互联网到移动互联网,各种信息达到前所未有的聚合形态,各种依托信息提供服务的平台营运而生,典型代表就是中介性质的赶集、58同城及各种加盟网站。但发展到移动互联网,信息泛滥成为常态,垂直领域的细分服务是大潮流下的小趋势,解决当下社会创业信息不对称、优势资源难互补的问题,回归信息服务的本质,为创业提速。网上创业项目四:互联网家装建立一站式互联网“互联网+”装修平台,提供设计师推荐、作品展示、施工队推荐、装修物料商城等,从毛坯到量房、设计、水电、施工,一站式互联网装修平台。网上创业项目五:母婴社区打造“内容+社区+综合电商”的母婴综合平台,融合社区电商、内容电商、知识付费等,打造全新的购物体验。为用户提供母婴商城、母婴论坛、专家咨询、亲子课堂、二手置换等服务。适合母婴全行业使用,母婴品牌店、个人店铺、母婴课堂、母婴论坛、月子会所、加盟店等,满足各类经营需求。你有所帮助,更多创业信息主页查看。官方电话官方网站向TA提问。
    龚岭梅2019-12-21 23:41:03

相关问答

互联网金融在近两年成为了炙手可热的东西,在经济发达的大中城市都能听到别人随口谈起“马云说…”“刘强东说…”或者在互联网上、杂志报纸上看到一些与互联网金融相关的信息,如果说不出一两件互联网金融的事,都觉得落于人后了。传统金融业的社会分析传统金融面临互联网金融这样一个挑战,这也未必是它的末路。要知道,有竞争,才有发展。为了自身发展,传统金融行业也要积极地行动起来,为自身谋取福利。互联网金融的社会分析当前的互联网金融格局,由传统金融机构和非金融机构组成。传统金融机构主要为传统金融业务的互联网创新以及电商化创新等,非金融机构则主要是指利用互联网技术进行金融运作的电商企业、人人贷P2P模式的网络借贷平台,如万融投资平台,众筹模式的网络投资平台,以及第三方支付平台等。互联网金融模式是怎么样的呢?大家经常谈到的P2P的模式,这种模式更多的提供了中介服务,这种中介把资金出借方需求方结合在一起。互联网金融模式有4种,相对安全的P2P模式是担保机构担保交易模式。此类平台作为中介,平台不吸储,不放贷,只提供金融信息服务,由合作的小贷公司和担保机构提供双重担保。此模式首先在人人贷平台创立,由人人贷与中安信业共同推出产品“机构担保标”。此类平台的交易模式多为“1对多”,即一笔借款需求由多个投资人投资。此种模式的优势是可以保证投资人的资金安全。万惠投融就是采取这样的模式,极大的保障了投资人的资金安全。互联网金融pk传统金融业互联网金融与传统金融业的区别不仅仅在于金融业务所采用的媒介不同,更重要的在于金融参与者深谙互联网“开放、平等、协作、分享”的精髓,通过互联网、移动互联网等工具,使得传统金融业务具备透明度更强、参与度更高、协作性更好、中间成本更低、操作上更便捷等一系列特征。融360副总裁陆佳彦是标准的“银行高管”:上海交大MBA毕业,从渣打银行客户经理做到了宁波银行上海浦东分行副行长,拥有11年的商业银行运营和管理经验。2019年与朋友创建融360,专做针对金融零售市场的产品搜索。对比银行体系里以关系为导向销售银行产品,融360副总裁陆佳彦现在更欣赏互联网以效果为导向的销售方式。两种不同的销售模式,反应出了两个行业产品特质的巨大差异--靠关系销售产品的背后,是产品同质化太严重,没办法靠产品本身去说服客户,只有走大客户关系;而互联网金融产品更强调的是“产品价值”,放大客户、用户的使用体验,让产品本身说服客户。互联网金融来了,谁是最大的受益者?阿里巴巴集团董事局主席马云说中国金融体系有80%的客户没被服务到。从我们的调研结果来估算,接近90%有金融需求的客户,在传统金融体系中未曾获得满足。我把他们称为“小融”用户,谁牢牢地抓住了小融用户,谁就能在互联网金融时代占据竞争的制高点。
我们总是害怕危机发生,却又常常不能避免。对80、90后员工的管理亦是如此,它必将成为企业发展道路上的一个瓶颈,如何突破这个瓶颈,转管理的“危”为发展的“机”,关键还要看企业管理者的认识态度和管理思想的实践程度。提到80、90后员工,很多老板都称其为自己的痛,大有“我本将心向明月,奈何明月照沟渠”的感慨。其实,80、90后员工绝非想象中那样一塌糊涂,相反在市场竞争需要创新的今天,这个群体具有很大的竞争优势。之所以成为很多老板心中的痛,一个重要的原因是员工管理出了问题。要探究80、90后的员工管理,首先就必须了解这个群体的特性,总结起来,他们的特性主要有以下几个方面:创新能力强相对于60、70后,80、90后受到了良好的系统教育,并且生活在较为开放的环境中,尤其是伴随着互联网的发展,让这个群体的知识面和思维能力都得到了较大的提升。这种提升也使得这个群体具有了较强的创新能力。在企业中,创新能力如果运用得当,将变成企业发展的动力,相反就会变成企业的烦恼。因此,我们常常看到有些员工被称为富有创新精神的优秀员工,而有些员工则会被定义为不服从管理的“问题员工”,这种现象在80、90后员工身上尤为突出。自我实现欲望强烈在工作当中,80、90后员工比较容易凸显个性,对待问题敢于发表自己的意见,更注重自我价值的实现,希望通过自己的努力能够得到企业的重视,承担更大的责任。鉴于此,他们初期对工作总能表现出非常积极的态度,但这种强烈的自我实现欲望却存在一定的隐患,那就是是否具有足够的能力胜任所承担的工作。在企业中因无法胜任超出自己能力的工作而失去企业信任的例子屡见不鲜。抗压能力较差由于长期生活在优越的环境当中,很多80、90后形成了养尊处优的习惯,这种习惯也被带进了职场中。但职场环境是竞争非常激烈的环境,让习惯了享受优待的他们一时无法招架,常常表现出焦躁、失望、不满的情绪,进而对工作产生很大的影响。缺少职业规划80、90后员工普遍存在的一个现象就是频繁的跳槽,这其中除了自身性格特点和生活压力的原因外,一个重要的原因就是对自己的职业发展缺少明确的规划。我们都知道,在每一条职业发展的道路上都会存在很多困难。面对这些困难,目标明确的人会想办法解决它,而目标不够明确的人却常常选择放弃,但放弃而选择另外一种工作并不代表着就没有了困难,常常会得到同样的结果。以上就是80、90后员工几个典型的特点,也正是这些特点引发了很多问题,并且这些问题将随着80、90后员工逐渐成为企业主体员工而越来越凸显。作为企业管理者,立足于企业长期发展,应积极面对并解决这些问题。笔者觉得应从以下几个方面做出改进:真正了解员工了解员工并非是指仅仅知道员工的姓名、年龄、祖籍、爱好等基础信息,而是要掌握员工的性格特点、能力特点、目标期望等能够体现员工个性的信息。掌握这些信息最大的价值在于可对员工提供针对性的管理,使员工发展与企业人力资源战略规划相匹配,达到双赢的结果。要做到真正了解员工,需要对员工性格特点、能力特点等相关信息做系统的数据分析,其中既包括以时间为轴的个人对比数据分析,也包括与他人对比的综合对比数据分析。通过这些数据分析,就很容易总结出员工在哪些方面能够做得很出色,哪些方面做的有所欠缺,从而使其得到最合理的安排和培养。员工扬长避短、各尽其能对企业发展的作用至关重要,对员工个人发展也同样具有很大的价值。指导员工职业方向很多80、90后对自己的职业规划都缺少清晰的认识,映射到工作上就是频繁的更换公司和职位。前面也提到,每一个职位都存在一些瓶颈,如果没有清晰的目标支撑的话,员工面对这些瓶颈时,很容易会选择放弃。作为管理者,面对员工职业规划模糊的情况,所要做的不应该是任其自生自灭,而是帮助员工找到自己的职业方向,引导其进行职业规划。要实现这个目标,管理者一方面要对员工的相关特质信息有深入地了解,这有赖于上面所描述的对员工相关信息的系统分析;另一方面需要根据员工的工作状态及时对其进行指导,不仅是工作技能上的指导,还包括对职业发展规划的指导。建立积极的奖励制度很多人会把奖励定义为指物质方面的奖励。物质奖励固然对员工有一定的吸引力,但这种吸引力很难产生持久性影响。奖励的核心思想是要体现企业对员工的重视,所以奖励的方式可以多种多样。例如,有些公司为奖励优秀员工,特意安排优秀员工与总裁共进午餐/晚餐,并可和总裁就一些问题进行交流沟通。这对强调自我价值实现的80、90后员工来讲,比单纯的物质奖励更有吸引力。奖励制度还应建立在公平、公正的基础上,因为80、90后员工非常注重自我价值实现,因此对具有奖励性质的东西比较敏感。要想使奖励得到这个群体的认可,需要详细的相关绩效数据做依据,并且这些数据是可以长期保存且便于查询。给予更多的信任很多老板常常说80、90后员工责任心很差,因而不敢给予过多的信任。其实,这个群体的责任心有很大的潜力,只不过需要领导给予一定的重视和引导。由于80、90后的性格特性,在工作过程中会有很多自己的想法,也会因此犯一些错误。面对这样的员工,我们有些老板就会疏远他,不敢把更多的工作交给他来做,而员工受到这样的“待遇”后也会因为自己受到冷落而变得渐渐消极,也就造成了我们前面所提到的结果。
适合乡村小投资创业项目可参考如下几个:1、农村货卡车租赁城市在发展农村同样也在日新月异,随着农村生活水平的提高、对于农村基础设施的建设也是日益更新,农村道路建设、房屋建设等都离不开汽车的运输,而且日常生活也是离不开运输的,如家用日常货物的运输、婚丧之事的运输等等,对于农区购置一台中小货卡来开展业务也是很有市场的。2、出租休闲菜园经营者可按田块每年每亩收取3000元左右租金,租用农民土地每亩租金不超过1000元。首期投入5万元左右。到城郊租赁一块交通便利,排灌设施齐全的农田,雇佣民工将其分割成100平方左右的若干个小田块,向城区居民招租,作为他们种植蔬菜,瓜果,花卉的休闲场所。3、豆制品厂房豆制品是人们每天饮食中不可缺少的,所以豆腐坊有很大的市场空间。可投资3万元,租一间30平米的门面房,购置相应的设备。要求原料卫生,制作环境好,实行阳光操作。4、无水洗车该项目不需要高技能,大投入,也不浪费水资源,无任何污染,只需订购专门洗涤剂即可。主要方法是:先用节水洗车机可喷出气体,类似吹风机将车上的泥土吹去,然后采用超洁无水洗车产品特殊配置的液体均匀喷射在车漆表面,用半湿的毛巾或海绵就可以把车擦净,再用抛光巾或干毛巾抛光,脏车很快就可光亮如新。对于较脏及较难清洗的底盘,发动机,轮胎等部位,可以用特制的汽车泡沫干洗机清洗。官方电话官方网站向TA提问。
小本创业项目有:1、手机微信制作平台照片书照片书就是把您手机里的照片,比如,宝宝的照片,爱人的、家人的、朋友的照片,婚纱照,艺术照,写真照,生活照…做成一本书,像杂志一样的,一本书26页可容纳26-80张图片,可以防水防霉,保存几十年,留住家人的每一个瞬间。2、教辅书店在大多数人眼中教辅不过是一家书店销售一般学习辅导用的书本,在现如今网络冲击下的普通书店连生存都难以维持,但却殊不知书店行业中暗藏一个教辅市场,在现如今存活下来的书店百分之八十的利润来源都在于教辅销售上,而在一个城市教辅市场及其庞大,小学、初中、高中学生人数加起来达到3万以上的话,单一年市场值便最少达到千万价以上。3、熟食加工店如果懂得一些美食的制作方法,就可以经营美食小吃,代理熟食加工等,对于这一块,农村还比较空缺。当然,做食品加工很重要的一点是要做出特色,只要你制作的食物无论看相、口感都别具一格,在农村不愁没有市场。熟食加工涉及的面其实也很广,包括配料、烹饪配置等等,还可以延伸至熟食批发、家宴美食等业务。4、家居环保店现在农村自建房越来越多了,装修必然会带来一些新房的环保问题。但在家居环服务保方面,农村基本还是空白。随着农村人环保意识的提升,对家居环保也重视起来,但通常在农村都很难找到做家居环保的商店。如果能在农村开设家居环保店,对于人们购买这样的环保产品就很便利了。5、水果店随着各个地区生活水平的提高,人们不再局限在吃的饱啦,更要吃得好,吃的又营养又健介绍康。所以,开一家水果店十分迎合现在人们的需求,只要努力肯干,寻找到正确的经营方法,想不致富都难啊。水果摊的面积不用过大,十几平方米足够啦。可以把节省下来的房租费用放在水果的让利上,提高与周边大型市场的竞争实力。经营一定要秉持着诚信的原则,顾客在买水果的时候,最忌讳买到的水果质量不好,所以经营者为了积累回头客,提高客源量,坏掉的水果一定要及时处理不可以蒙骗顾客。可以小规模的进一点高档水果,要量小而精,满足有购买实力的顾客。