其他回答

• 这些都是暗访或打电话询问的..但他们都不会说是移民局的..好好准备吧,时间很长的。
  齐新章2019-12-21 20:22:47
• 慧侨国际帮您解答：你说的是加拿大联邦技术移民吧，2019年1月开始，针对加拿大联邦技术移民，加拿大开始实施快速通道新政或中学以上学历、文凭或学位；通过加拿大ECA学历认证的国外证书。加拿大联邦技术移民的其他要求：1.申请者必须获准登陆加拿大；2.申请者计划在魁北克省以外的地区生活。
  樊成飞2019-12-21 19:59:54
• 省提名是各省自己独立的移民政策，由各省移民局自行制定具体要求，但联邦有权否决省提名的移民人选。联邦则顾名思义是由加拿大中央政府制定的移民方案，省物权否决联邦提名人选。就实际操作而言，省提名多少带些地方色彩，比方指定要申请到该省工作或者投资，而联邦在地点上则无任何限制。
  齐智敏2019-12-21 19:41:26
• 新的LMIA体系2019年6月，联邦就业及发展部针对临时外国劳工法做出了一项重大改革，即劳动力市场影响评估从原来的LaborMarketOpinionLMO改革为目前的LaborMarketImpactAssessmentLMIA。作为一个雇主，在雇佣外国工人之前，需向就业及发展部申请一个劳动力市场影响评估，即LMIA。如果获批，则表明此雇主需要国外劳工来填补他所提供的工作，并且没有加拿大人能胜任这份工作。雇主可凭借此批文协助临时外国劳工办理工作签证，另其可以来加拿大为雇主工作。在2019年1月1日开始实施的快速通道新政里，1200分的评分系统中，如果申请者有一份LMIA的雇主函可直接加600分。对于CEC，联邦技术移民和技工移民的申请者来说，拥有这份LMIA的雇主函，无疑是取胜的关键。由此可见LMIA的重要性。LMIA是申请分为低工资和高工资两大类别，另外附加三个特殊项目，包括农业，住家保姆，以及高需求，超高薪等特殊职业。以雇主所在省份的每小时中位数来区分低工资和高工资两大类别。例如，Ontario工资中位数是$21.00;Alberta$4.23;BC$21.79;Quebec$20.00。低工资类别新的LMIA体系要求雇主雇佣超过10个员工，并且只能有10%比例的临时外国劳工属于低工资类别。低工资职位只允许获得最多一年的工作签证，并且每一年都必须由雇主重新申请LMIA，才能或得新的一年的工作签证。低工资类别的限制更加严格，如果加拿大雇主向临时外国劳工所提供的职位同时符合以下准则，就业及发展部则不会受理其LMIA申请：·根据加拿大统计局数据，如果雇主提供的职位所在地区的失业率高于6%。雇主向临时外国劳工所提供的职位属于膳宿业、餐饮业或零售销售业。雇主向临时外国劳工所提供的职位属于国家职业代码D类别中某些职位，包括餐饮业柜台服务员、厨房帮工、清洁人员、收银员、保安人员，以及初级生产线员工等等。高工资类别雇主提供的工资达到或者超过各省或地区每小时工资中位数，则被视为高工资类别，要求雇主向其提供一份过渡计划。过度计划用于雇主获得就业及发展部签发的批文后，需要承担招募责任，并且继续保留现有的加拿大公民及加拿大永久居民雇员或向其提供相关的培训，与此同时会协助临时外国劳工办理申请成为永久居民。如果雇主获得此批文，需要马上实行过渡计划，并且必须贯彻于临时外国劳工就业期间。迈恩国际温馨提示：想要在快速通道中得到LMIA的加分是很不容易的，同学们要好好读书，好好工作，提高自身能力。如果您对移民或留学有任何疑问，欢迎随时与我们联系。迈恩国际会以丰富的经验和专业的态度，祝您一臂之力。
  黄睿刚2019-12-21 19:17:26