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• 五险一金，是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。社保登记程序：1、新成立的单位在工商行政管理机关批准成立的30日内，持营业执照或批准成立证书、执业许可证、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书，到当地社保经办机构申请办理社会保险登记。2、首先到社会保险基金管理中心的稽查部填写一式两份《建户通知单》3、经稽查部核准后，单位持《建户通知单》到当地经办机构申请登记4、当地经办机构的征缴部长指定建户后，缴费单位填写《社会保险登记表》，窗口专管员开始录入单位基本信息，完成登记工作。社保登记需提供的有关资料：1单位登记需提供的资料：1、营业执照、批准成立证书或执业许可证;2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书;3、《工资基金管理手册》;4、当年任意一个月工资发放明细;5、职工劳动合同书;6、法人代表身份证。2个体劳动者登记需提供的资料：个体劳动者需提供公民身份证及其复印件、个体工商户营业执照、税务登记证、职工养老保险手册和失业证。新设立单位办理住房公积金缴存登记：新设立的单位应当自设立之日起三十日内，到注册地或营业地所属区、县分中心、管理部领取《天津市住房公积金单位缴存登记表》以下简称《单位缴存登记表》一式二份，填写并确认后，连同以下资料办理缴存登记：1《营业执照副本》或《单位设立批准文件》及复印件二份;2有组织机构代码证的单位，提供《组织机构代码证副本》及复印件二份;无组织机构代码证的单位，提供上级单位《组织机构代码证副本》复印件二份、隶属关系证明原件及复印件二份;单位为有组织机构代码证的从属单位统一缴存住房公积金的，应提供各从属单位《组织机构代码证副本》复印件一份。分中心、管理部审核确认后，当时办理缴存登记业务。单位到建设银行领取空白印鉴卡片，分中心、管理部应在6个工作日内发放单位住房公积金缴存登记证件及住房公积金缴存登记卡以下简称“单位卡”。
  赖鸿华2019-12-21 21:38:02
• 一、如果是个人由单位办理，提供就业证和身份证复印件一分就可以。二、如果是单位登记需提供的资料：1、营业执照、批准成立证书或执业许可证。2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构代码证书。3、《工资基金管理手册》。4、当年任意一个月工资发放明细。5、职工劳动合同书。6、法人代表身份证。扩展资料：五险一金办理程序：1社保、公积金开户企业需要在成立之日起三十日内去社保局及公积金中心办理社保、公积金开户。社保开户后会拿到《社保登记证》，公积金开户后会取得单位公积金登记号。2增减员单位每月都必须把企业新增的员工添加进单位的五险一金账户中，并把已经离职的员工从账户中删除。社保、公积金账户为两个独立的账户，增减员工的操作在两个账户中都必须进行。3确认缴费基数单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数，以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。4五险一金缴费如果企业、银行、社保/公积金管理机构三方签订了银行代缴协议，则五险一金费用将在每月固定时间从企业银行账户中直接扣除。当然企业也可以选择通过现金或者支票的形式前往五险一金管理机构现场缴费。五险一金。
  龙崇德2019-12-21 21:21:44