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社保是随人的工作地转移而迁移的,如果原参保地是户籍地,则不用办理迁移。如果原参保地不是你的户籍地,你更换工作地点,单位有权迁移你原参保地社保到工作地参保缴纳,并不需要事先知会你的。如果原参保地是你的户籍地,单位迁移你的社保,你如果确实需要可以要求单位将原社保帐户迁移回来,在工作地社保局重新办理社保帐户缴纳社保。将来迁移合并的社保并不影响你的累计缴费年限。
黄益绍2019-11-06 14:57:45
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回答:1:如果是社保,25岁好2:如果是社保,在老家买好,因为你工作不稳定,而却要交高额社保,国家规定工作地不满十五年的要按居住地养老金标准发放。3:如果在老家买社保,老的时候是老家那边发退休金。而你在现居住地如果没有社保是无法享受保障的。所以说像你这样工作不稳定的,依据国家现在社保政策无法统一与协调完整,你现在购买社保不如购买商业性保险。理由:1:同样是养老金,商业险固定,社保经常调整2:社保基本上不能提取急用,而商业保险可以3:商业保险回本快,而且有身故金;而社保几乎就在用自己的钱养自己,而身故只给点丧葬费。4:社保全国还没统一;而商业保险全国通赔,领取方便。建议你可以考虑一下:1:中国平安“钟爱一生”养老保险2:中国平安“智盈人生”养老保险。
齐晓文2019-11-06 16:00:53
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职工社保,是国家强制险种,任何单位和个人都必须参加。对此,《劳动法》第七十二条“社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费”做了明确规定。因此,公司不按国家规定为劳动者缴纳社会保险是违法的。从您进厂开始,您已经与公司形成了事实劳动关系,单位应该为您缴纳社保。进行劳动仲裁,是维护权益最有效的法律救济手段。由于劳动者与用工单位的法律关系是不对称的,因此一旦劳动者提出参加社保问题,单位会以辞退、砸饭碗等要挟劳动者,迫使劳动者不敢再提及此事,手段卑鄙下流。从设身处地为劳动者着想的角度考虑,你们可以向公司住所地劳动保障监察或政府主管部门投诉,请求干预并查处,以期达到既解决参加社会保险问题,又不会受到公司迫害的目的。基本的处理渠道是:1、和单位进行协商,协商无果的情况下;2、到你单位所在村委的劳动和社会保障中心予以投诉,无果的情况下;3、你可以到你单位所在地市的劳动局的劳动监察部门予以投诉。4、在劳动局安排相关人员调解无果的情况下,你可以申请劳动仲裁;5、根据劳动仲裁情况,你可以到法院申请强制执行。特别提醒:你去投诉,须提供你的相关证明,如:工资条、工卡、考勤卡等。也就是能够证明你身份的证明。现在要求劳动仲裁又不花钱了,你可以要求去仲裁的。
龚子龙2019-11-06 15:54:49
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其实个人跟找公司的交费基本是一样的,无非就是少了失业保险跟生育保险。根据自己的情况选择一下就可以。
黎盛勇2019-11-06 15:05:56
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直接去社保局稽核部门投诉单位,应该入职一个月内办理参保的《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的,社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产,以拍卖所得抵缴社会保险费。
齐明皓2019-11-06 15:02:15