请问离休人员是指什么?包括退休人员吗?谢谢

龚小勇 2019-11-06 14:45:00

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二者是有不同的。离休后历次按国家规定增加的基本离休费之和包含了离休时的基本工资。但是比基本工资还多了离休后增加的基本离休金部分。离休后历次按国家规定增加的:基本离休费之和是指离休时的基本工资+各类补贴。离退休人员离休时的基本工资为本人基本离退休费,即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。扩展资料离退休人员,是指离休人员和退休人员。离休人员的基本条件:按照劳动人事部有关文件规定,1949年9月30日前参加中国共产党所领导的革命军队的,在解放区参加革命工作并脱产享受供给制待遇的,在敌占区从事地下革命工作的。而在解放前参加工作现目前退休的,称作离休人员。在东北和个别解放区,1948年底以前享受当地人民政府制定的薪金制待遇的干部。离休后享受的待遇:基本政治待遇不变,生活待遇略为从优。离休后工资照发,并按照参加革命工作的不同时间,每年增发1~2个月的本人标准工资作为生活补贴。另外,对老干部离休后的医疗、住房、用车、生活用品供应及其他有关生活待遇,还有相应规定。退休人员是指按照国家法律、法规的规定,劳动者符合退休标准,用人单位解除劳动者劳动义务,开始享受养老保险待遇的人员。退休标准职称条件:根据国务院有关文件规定,对于确因工作需要,身体能坚持正常工作的少数高级专家,征得本人同意,经任免机关批准,其退休年龄可以适当延长。副教授、副研究员以及相当这一级职称的高级专家,最长不超过65周岁;教授、研究员以及相当这一级职称的高级专家,最长不超过70周岁;学术上造诣高深、在国内外有重大影响的杰出高级专家,经国务院批准,可以暂缓退休,继续从事研究或著作工作。离退休人员。
樊成飞2019-11-06 15:02:17

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其他回答

  • 现在离休人员已经非常罕见了。毕竟49年以前参加工作。建国前参加革命工作的干部,现在是工人的,须同时具备下列条件:建国前在中国共产党领导下提拔为脱产干部、享受供给制待遇的,或从事地下革命工作的;当干部的时间必须长于当工人的时间;不属于因犯错误、受处分而安排当工人的。供给制工人指建国前参加中国共产党领导的革命战争,或享受供给制待遇,或从事地下革命工作,以及在东北和个别老解放区,一九四八年底以前享受当地人民政府制定的薪金制待遇,曾在机关、事业、企业单位工作过的老工人。
    黄男雄2019-11-06 15:54:50
  • 不用缴纳养老保险。这种情况叫做返聘,指的是离退休人员的再次聘用,因为退休员工不属于劳动部门管理,不能签订正式的劳动合同。已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时,用人单位应与其签订书面协议,明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。已退休人员已经在享受养老保险了,按月在领取养老保险金是不用再交养老保险的,国定无此规定。而且双方自行协议工作内容、报酬、医疗、劳动保护待遇等权利、义务。对于社保、住房公积金等,可以补贴也可以不补贴,根据企业情况自己决定,返聘人员贡献大,企业离不开就协商补贴一些,返聘人员可有可无,当初返聘协议没有这些补贴内容的,也可以拒绝补贴。扩展资料随着人口平均预期寿命不断提高,我国已进入老龄化社会,并处于老龄化逐步加深的阶段。如今,选择“退而不休”的老年人正呈现快速增长的趋势。退而不休”是指离退休老年人再次变为工作者,使其人力资源得到开发,并通过一段时期的劳动获得稳定收入的行为,如再就业、续就业等。目前,我国老年人“退而不休”的人数总量比较大,增长速度比较快。根据汇丰银行2019年公布的一份研究报告,超过20%的亚洲退休人士定期为成年子女提供经济支持,中国大陆地区老年人普遍处于“退而不休”的状态。根据我国2019年第六次人口普查资料,近5成60-64岁老年人依靠劳动收入作为主要生活来源。返聘。
    齐晓冰2019-11-06 15:05:58
  • 离休人员指1949年10月1日前参加工作而现在离开工作岗位休息的老干部、老党员、老军人等。应该说他们也属于退休,但是因为资历较老、待遇较高,所以区别于一般的退休人员。所以说,他们的群体较小,退休人员群体较大。是退休人员中有一部分叫离休人员,而不是离休人员包括退休人员。
    黎皇兴2019-11-06 14:57:47

相关问答

国家有规定。在现管理岗位工作的女职工是否属于干部,应按干部管理权限,由组织、人事部门认定。人事部门认定为干部的,其退休年龄为55周岁;未认定为干部的,按工人对待,其退休年龄为50周岁。如果原来是工人的,转为干部工作岗位,应该填写工人转干表。甚至要参加上级统一的转干考试。女工人和女干部是在机关单位里和事业单位里的人员身份,不同的身份从单位的档案里记着。女干部的人可以慢慢升为领导,从科员,副科,到正科等等一直向上排级。而女工人不同,他们走的是绩效工资,定级也是技师,技工之类的称呼。女职工和女干部区分:主要是通过她们申报退休时所在岗位性质来确定。即申报退休时所在岗位为管理、技术岗位的,其退休年龄为55周岁;申报退休时所在岗位为生产、操作或服务岗位的,其退休年龄为50周岁。2001年《劳动和社会保障部办公厅关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》劳社厅函125号规定:国家法定的企业职工退休年龄,是指国家法律规定的正常退休年龄,即:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。拓展资料:干部和工人身份按岗位界定法律依据:《关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见》岗位转为原工人岗位,其退休年龄和条件,按现岗位国家规定执行。打破传统的“干部”和“工人”之间的界限,变身份管理为岗位管理。在管理岗位工作的即为管理人员。岗位发生变动后,其收入和其他待遇要按照新的岗位相应调整。国家干部 。
黑龙江中医药大学附属第一医院制剂室始建于1969年,经过近四十年的建设和发展,由当年极其简陋的条件和几个人,发展到今天拥有2000平方米的制剂大楼,先进的制药设备、50多名,多为我院名老中医、专家教授数十年临床教学医疗科研的经验总结和科研成果,是我国中医药学的宝贵财富,是我院中医特色的集中体现,这些制剂品种应用范围涵盖了中医内科、中医外科、中医妇科、中医儿科、中医骨科、中医五官科,它们当中的一些代表品种更是在省内外享有较高的声誉,譬如:滋阴补肾的内障丸,清热解毒、镇惊安神的清热定宫丸,宁心安神的早搏灵胶囊,宣肺平喘的止咳灵,抗菌消炎的抗炎灵都是中医内科主要用药;袪风除湿、杀虫止痒的苦参丸,清热泻火的蜈蚣托毒丸,清热燥湿的三黄散,攻毒散结的全蝎膏,消肿止痛的消瘀膏,去腐生肌的生肌玉红膏都是中医外科的用药;行气解郁、消积止痛的炎克宁,疏肝理气、消瘀散结的乳腺冲剂,消症散结的消症丸,潜阳补阴的育阴灵,养血调经的调经助孕冲剂,温经止痛的痛可舒,都是中医妇科主要用药,润肺化痰的清肺化痰散,理气合胃的消乳散,健脾和胃的饱和散,是儿科良药,脊痛消一、二、三号都是骨科治疗颈椎病的良药;还有清热解毒凉血利咽的牛黄利咽丸,润肺养阴用于喉痹的清咽甘露丸,以及中医眼科常用的理血还光丸、决明退障丸等等,临床疗效非常显著,得到患者的一致认可。今年,黑龙江中医药大学附属第一医院制剂室准备进行厂房改造,部分设备仪器更新,以达到药监管理部门审批的GPP认证的要求。所以,拥有先进的硬件设施,高素质的人才队伍,高科技的研究成果,才能造就黑龙江中医药大学附属第一医院制剂室高品质的制剂产品,才能更好地服务于医院,为医院的长远发展做出应有的贡献。