车保保险单上写着保险2019年9月14号到期,我2019年8月份去交会过期吗?

龙孝荣 2019-11-15 12:34:00

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肯定不是,是从你购买保险之日算起。保险公司没那么傻,你要是九月份车子出意外了,保险公司肯定不管的,在说保险你想在哪个保险公司买自己说了算,所以之间那段时间你属于脱险的,要让交警戴着会把你车扣了。
黄登欣2019-11-15 13:00:20

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其他回答

  • 是否出警不是判断的保费上浮的标准。保费是否上浮,是按出险报案并领取了赔款来计算的,关键是“是否领取赔款”,赔款几次计算几次的。如果你两次出警都有赔款,那么计算保费的时候就会在系统里面显示出险两次,保费就没有折扣了。如果两次出警都没有向保险公司申请赔款,就一次出险都没有,还是可以打七折。
    龚巧丽2019-11-15 13:01:20
  • 没问题,在保险期间。
    辛困秦2019-11-15 12:57:20

相关问答

2019年上海社保缴费比例:1.养老保险:单位20%,个人8%,灵活就业人员11.5%。3失业保险:单位0.5%,个人0.5%,非正规就业劳动组织从业人员1%。4.生育保险:用人单位或机构统一缴纳1%,个人不缴费。5.工伤保险:用人单位或机构统一缴纳0.2%-1.9%,个人不缴费。据上海市人社局消息,2019年度本市职工社会保险缴费基数自4月1日起调整,社保缴费基数上、下限分别调整为19512元和3902元。社保缴费基数上限和下限,根据本市公布的上年度全市职工月平均工资的300%和60%相应确定。扩展资料针对用人单位工资发放形式的多种化,职工在确定缴费基数时应注意以下几个方面:1.单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等,应纳入缴费基数。2.单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有毒有害等特殊岗位的津贴,应纳入缴费基数。3.单位通过税后利润提成或分红的办法支付给职工个人的工资,应纳入缴费基数。4.实行底薪制的职工,根据营业额或经营业绩提成取得的收入,应纳入缴费基数。5.实行业务承包或费用包干,单位不再报销差旅费用的职工,其承包收入中的60%应纳入缴费基数。凤凰网--上海2019年度社保缴费基数上、下限确定!--社会保险--社会保险基数。