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• 葡萄牙买房移民有明确规定，购买50w欧元以上房产获得黄金居留身份；葡萄牙买房移民其实是葡萄牙黄金居留许可签证政策中的一种投资移民方式，申请人购买价值等于或高于50万欧元的房产，即可满足移民葡萄牙的投资要求。买房移民亦投资移民，其很重要一点也是投资，那么下面看一下，葡萄牙房产投资怎么样呢，根据葡萄牙房地产平台公布的新数据显示，2019年葡萄牙房价同期增长6.8%。房价涨幅高的是里斯本地区，与去年同期相比增长了10.1%，其次是马德拉增长了7%和阿尔加维增长了6.7%。北部的增长率为5.1%，中部为2.8%。葡萄牙购房移民流程：1、个人评估image.baidu/http://tieba.17govisa.com/s/6.html?4140签订协议；2、办理入境申根签证；3、递交使馆审核文件，获发一次性申根签证；4、工作人员陪同一起前往葡萄牙考察房产，购买房产 ；5、签订购房协议；6、20天内完成各项费用支付；7、律师协助完成买房手续；8、准备居留签证文件；9、3个月左右获批黄金居留签证通知函；10、登陆葡萄牙领取居留卡；永居的好处：优厚社会福利：有移民意向的人士大多看重目的国的教育质量及相关福利，葡萄牙作为老牌欧洲强国，拥有健全的福利和社会保障体系，免费医疗和教育。鉴于葡萄牙是欧盟国也是申根国，获得葡萄牙移民身份，不仅可以享受葡萄牙的福利、教育等资源，更可以享受欧盟免签，26个申根国任意通行；；永居证的有效期为5年，期间每两年登入一次，无资产或移民监要求；；可以用葡萄牙永居申请欧盟永居，可以去欧洲其他国家生活，工作，教育，非常便利。
  龚少英2019-12-21 22:02:18
• 美国投资移民EB-5项目现行的政策要求外国投资者依据投资项目投资最低50至100万美元的资金，并保证该项目将为美国创造十个就业岗位。而一项改革建议则将投资金额提高至80至120万美元，同时保证原有的创造就业的要求。这意味着对于中国投资移民者来说，想要拿到美国绿卡变得更加严格了。不过，尽管投资金额有所提高，但美国投资移民项目仍比其他国家的同类型移民计划要便宜很多，http://xin.17yimin.cn/ce/4.htm这里有最新的美国移民情况，可以先去看看最新的，现在更新都比较快。
  齐斯文2019-12-21 21:38:07
• 今年1000万投资香港移民已经停掉了，现在可以申请的有优才移民、专才移民，由于1000万停掉后香港移民方提出了《企业家香港移民计划》也就是现在的《香港商业移民》，所以现今已有三种可以移民到香港的方法，如果你想更加详细的实时了解香港移民方面的一些咨询你可以去了解一下国盛宏亚，针对香港移民方面的政策他们还是非常及时的。
  窦连水2019-12-21 21:21:50
• 11月19日，英国最新移民政策正式生效，此次的变更在整体上继续遵循了英国收紧移民政策的大趋势，比如Tier2普通工作签证持有者转永居的最低年薪标准正式被提高到3.5万英镑，该规定将于2019年4月6日正式实施，此后该年薪标准还将逐年递增。但与此同时，新的移民政策也通过增加Tier2稀缺工作名单上的职位等，放宽了包括数码技术在内的部分领域招收海外人才的签证条件。英国最新的移民政策变更将对华人工作人士、中资企业、华人雇主以及留学生产生怎样的影响？陕西迈恩移民资深移民专家现在就给大家解读一下最新的英国移民政策。Tier2申永居薪资门槛提高薪酬计算小心细节最新的移民政策中规定，从2019年4月6日开始，Tier2普通工作签证人士在英居住满5年后申请永居时，年薪需至少达到3.5万英镑，该年薪门槛未来还会逐年增加。那么，面对相关变化，Tier2普通工作签证人士有哪些需要特别注意的问题呢？这个最低工资门槛，首先指的是在2019年4月6日及之后，Tier2普通工签人士在申请永居时，税前年薪至少达到3.5万英镑。与此同时，在这五年里，申请人的年薪都需要符合SOCCode上规定的该职位的薪酬标准。关于3.5万英镑的最低年薪要求，尽管内政部于11月19日最新公布的Tier2转永居指引中只要求申请者提供申请前一个月的最新工资单，但由于新规于2019年4月6日才正式生效，尚没有先例可以参照，届时在实际的申请审批中，是否只需要申请者提供一个月的工资单还有待观察。申请永居的工签人士往往被要求附上多达6个月的工资单。为稳妥起见，在申请者薪酬五年均符合SOCCode的同时，应尽早让申请者的年薪水平达到3.5万英镑以上，而不要在最后一个月才达到3.5万英镑的薪酬标准，以减少不必要的风险。此外，现在很多华人Tier2普通工签的持有者的薪酬不仅难以达到3.5万英镑的标准，甚至在前四年也并未满足SOCCode薪酬标准，“年薪门槛提高后，的确将让Tier2普通工作签证持有者申请永居的难度变大。据侨欧海外最新了解，该年薪门槛未来还将会逐年提高：-2019年4月6日或以后的申请者要满足3.5万英镑的税前年薪要求；-2019年4月6日及以后将要求3.55万英磅的税前年薪；-2019年4月6日及以后将达3.58万英镑税前年薪，而2020年4月6日及以后则预计将达到3.62万英镑的税前年薪要求。这里特别提醒申请人，在申请时需注意月薪和时薪支付的区别：如果是月薪，当然是按月工资单计算，但如果是时薪，每周却最多只能计算48小时，比如每周工作60小时，每小时薪资为£12的人，他的年薪为£2995212*48*52，而并非£3744012*60*52。这么一算，该申请者将无法达到申请永居的薪资标准。Tier2停薪留职不得超过四周休假或请假会受影响吗？根据新的签证政策，Tier2工作签证持有者在每一个自然年份中都不能停薪离职超过四周，这个具体怎样计算呢？这对持工签者的休假或者请假是否有一定影响？持Tier2工签者的正常休假是不受影响的，并且产假、陪产假或长期病假等都不会计入这四周时间，即使在这段时间出现停薪的情况。而所谓的‘停薪离职超过四周’是指除以上正常情况以外的非正常停薪离职，因此对于有实际工作的Tier2工签者的影响并不大。Tier2稀缺工作名单新增工种难惠及大部分华人在此次的英国移民政策变更中，另一个备受关注的方面是普通类工作签证，而在医疗领域内，护士也被列入稀缺工作职位。进入此稀缺工作职位名单工种的申请者，在申请Tier2工作签证时可免除人才市场调查，同时在申请永居时无其他普通工作签证种类的相关年薪要求，这被视为是今年移民政策变更中最大的亮点之一。那么此次在稀缺工作职位新增的职位，对来自中国的签证申请者、留学生和华人群体有何影响呢？这次移民政策变更新增的四个稀缺工作岗位包括数码技术领域的产品经理、数据专家、高级开发人员以及网络安全专家，这将会惠及在英国学习计算机等相关专业的留学生，利于他们留英工作发展。这次数码技术领域签证政策的利好变更，符合英国将伦敦及英国打造为欧洲科技中心的长期计划，这将有利于数码科技领域人才在英国发展，对于有招收非欧盟数码科技人才需求的企业，也将起到促进作用。但与此同时，就当前的华人群体的一般职业分布来看，正在或计划在数码科技领域工作的并非大多数，而华人大量从事的餐饮等行业的“厨师”职位并未成功被纳入稀缺工作职位名单，因此该项变更只是惠及了部分华人，而并非华人群体主流。Tier1企业家签证审核程序增多，须在小处下功夫今年的移民变更似乎对Tier1企业家签证增加了多项审核程序，这意味着Tier1企业家签证的申请者将需要在更多细节上下足功夫，这是否会增加其申请难度呢？UKVI对于20万英镑企业家移民的真实性审查从来都是非常严格的。自从新规颁布以来，绝大部分投资者都需要进行面试。这代表着想申请企业家移民的投资者必须对自己的创业项目有全面的了解。同时，这个项目还应该是独特的，可实际操作的，同时对社会具有积极效应的项目。英国对于真实的，对社会有积极效应的投资还是欢迎的。
  龚家裕2019-12-21 21:08:35