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• 教师招聘考试和教师编制考试是一样的。教师招聘考试或入编考试：是你具有从事教育行业的能力后，进行的竞争上岗考试。考试分为笔试和面试，笔试包括教育基础知识和公共基础知识，统考是教育基础知识：公共基础知识=7:3，非统考的地市还会考到学科知识。面试通常是5分钟结构化面试+10分钟试讲或者说课+5分钟非结构面答辩，音体美的还包括专业加试。从重要程度来讲，笔试重要性远远大于面试，有句话叫做：得笔试者得天下。因为大多数考生都是被笔试刷下来的，笔试能拉的开差距，面试是拉不开差距的。笔试和面试各占一半，笔试如果第一的话，面试倒数第一也会过关。所以要抱定笔试得第一的信念。扩展资料：笔试的备考：1、教育基础知识：教育基础知识包括教育学、心理学、教育心理学、新课程改革、教育法律法规，教师职业道德六个部分。重要程度来讲是教育学和教育心理学最重要。2、公共基础知识：公共基础知识、天文地理法律科技人文常识都有可能考察的内容。3、学科知识：考察的主要是学科知识与能力，然后专业素养这一块一定要过关和过硬。教师招聘考试——教师编制考试。
  齐春敏2019-12-21 18:05:56
• 教师资格证是全国统一考试。2019年起所有教师资格证都必须参加国考，方可申请教师资格证。教师资格证考试改革时间从2019年考试正式实施。考试内容难度将加大，门槛会逐渐提高。拓展内容教师资格条例第四章考试实施第十九条笔试一般在每年3月和11月各举行一次。面试一般在每年5月和12月各举行一次。第二十条省级教师资格考试机构按照《中小学教师资格考试考务工作规定》《中小学教师资格考试机考考务细则》组织实施笔试考务工作；按照《中小学教师资格考试面试工作规程》，制定面试实施细则，组织实施面试工作。第二十一条省级教师资格考试机构使用教师资格考试考务管理信息系统进行笔试和面试的报名受理、考点设置、考场编排等考务管理工作。第二十二条笔试和面试考生通过教师资格考试网站进行报名后，需携带省级教师资格考试机构规定的相关材料，到指定考点进行报名审核，并现场确认报考信息。考生笔试各科成绩合格并在有效期内的，方可报名参加面试。第二十三条省级教师资格考试机构组织开展本省》处置和应对考试期间的突发事件。第二十九条对试题命制、考务管理、监考等考试相关人员发生的违规行为按照《保守国家秘密法》《国家教育考试违规处理办法》进行处罚。情节严重，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第三十条对考生违规行为按照《国家教育考试违规处理办法》认定和处理。教师资格。
  黄睿敏2019-12-21 17:22:29
• 目前教师招聘考试并不全是全国统一的，有些省份是全国统考的试卷，也有省联考的，也有部分地区是以市为单位考试的。比如，福建、江西、安徽、广西等来看教师招聘全省统考的省份。就比如，四川是属于全省的统一考试，深圳是进行市统考的。每个地区的考试详情还是需要具体看当地市或是省份的公告。官方电话官方网站向TA提问。
  齐晓彬2019-12-21 17:06:24