小券商的投行部门前景如何?

辛士杰 2019-11-03 17:46:00

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要看是哪家公司,大的券商投行部好的一年好几个ipo,小的就那么一两个还是小公司上市。投行部能否赚钱看做的是什么项目,员工收入看的是佣金;投行佣金按募集资金的比例收,关键是定价受否准确和能卖出去多少。2019年光大5个ipo在手里,因为杨剑波的金手指导致暴亏,人被开除了不说,光大手里的项目被证监会叫停了4个。所以这个差的还是比较大的。
辛培尧2019-11-03 17:59:01

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  • 1、首先最好是本科学历,现在证券公司招聘基本上都要本科,专科只能去做一些基层的销售岗位,一些研究类的岗位则需要研究所的学历。然后必须要有证券从业资格证,因为这是进入证券行业的敲门砖,没有这个就不能进证券公司工作。再者最好是金融类专业,毕竟熟悉工作,尤其是做投研类的工作。2、证券公司的投资银行部主要从事投资理财,也就是皮包银行。是银行发展的高级阶段,也是食物链的顶层。这个业务主要在谱银行业务基础上进行包装整合,以效率或者效益的形式整合银行传统产品。因此很多成为金融衍生产品。
    齐明强2019-11-03 19:00:48
  • ,我本人在cicc和citic的投行部都做过,可惜没有在研究部待过。希望我的一些观点能帮助到你。首先我觉得这两个部门是非常好选的,因为这两者的差异非常大。投行部对于会计知识要求非常高;并且投行部员工的基本性格要求是外向,属于到哪儿都吃得开的那种,不知道是否是的性格;另外,投行是相对来说比较拼人脉以及家庭关系的一个部门,看到过非常多的官二代富二代都在里面做事,不知道这方面是否有自己独特的优势;最后投行部的工作时间非常长,对于身心都是非常大的摧残,希望如果选择投行部的话要有这方面的准备。研究部相对来说工作交际面窄,要求的是研究员能够耐得住寂寞静下来写研报的能力。相对来说,对于行业的相关知识要求比较高。我看到你背景是工科本+商科硕士,个人第一感觉是适合研究部。当然我对你个人也不太了解,所能提供的仅仅是自己的一些片面看法。供参考。
    齐晓娜2019-11-03 18:36:09
  • 本人有幸在国内两家顶级券商就职过,都是投资银行部门。一般entrylevel的员工工作时间是最长的,其中一家的工作时间是早上9点30分上班,下班时间不定,一般为晚上11点左右,有时候项目紧需要通宵,那么第二天可以下午再来上班。平均一周工作时间14*6。该公司给应届生第一年的薪水是18万,每天给100餐补,公司大楼里小卖部,水果店、餐馆、健身馆都有配套我个人觉得在投行工作是对身体很大的透支,生活品质下降的很快,所以我后来没有选择走这条路。所以你如果想选这条路,事先务必要做好这方面的准备。
    黄盛慰2019-11-03 18:18:11
  • 小投行要看老板的能力、处事风格、用人思路和胸怀了,像民生证券这两年就发展的很快,大投行如中金和平安现在却在大幅萎缩,但总体而言,大投行会稳点。
    齐景宪2019-11-03 18:01:20

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——以下数据来源参考前瞻产业研究院发布的《中国美容机构行业市场前瞻与投资战略规划分析报告》。近年来,随着人们生活水平的提高和社会价值观念的转变,人们对个人外貌条件愈发看重,“颜值经济”的时代已经到来,医疗美容行业随之迅速发展起来。2019年,我国医美行业市场规模已经达到2245亿元,但和韩国、美国相比,市场渗透率仍较低,未来还有很大的发展空间。同时,随着政策监管的加严和市场自然淘汰的加速,规范化与集中化发展是大势所趋。颜值经济”的时代到来,医疗美容随之发展近年来,随着人们生活水平的提高和社会价值观念的转变,人们对个人外貌条件愈发看重,“颜值经济”的时代已经到来,医疗美容行业随之迅速发展起来。我国医疗美容行业已经进入加快发展阶段全球范围来看,美容整形行业发展较早,19世纪20年代后便已经萌芽。然而我国医美是从建国后传入,至改革开放之后才开始兴起,目前已经进入了加快发展阶段,多家相关公司上市或挂牌,同时行业内整合并购频繁,不断引进韩国技术和医生并推广。市场规模突破2000亿元,行业渗透率仍较低,未来增长空间大根据《新氧2019年医美行业白皮书》数据,2019年我国医美行业市场规模已经达到了2245亿元,同比增长27.57%,2019-2019年间年均复合增长率达到了30.4%。虽然增速已经较快,但市场规模相较于韩国还有6倍增长空间。在18-40岁女性中,中国医美用户渗透率为7.4%,而韩国为42%。此外相较于名美国巴西等国家,我国医美市场渗透率仍然较低。数据显示,2019年中国医美市场渗透率约为2%,同比美国为12.6%,巴西11.6%,印度0.7%。中国市场人均接受医疗美容疗程的渗透率有待提高,市场空间巨大。未来10年,中国万亿医美市场将徐徐展来。