现在济南企业五险扣多少?

黄烈生 2019-10-14 20:17:00

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按法定目前国家不允许缴纳三险一金了,所有企业只要加入社保,必须缴纳五险一金。对于职工来说,五险一金和三险一金是完全一样的,因为多余出来的两险是指失业保险和生育保险,按照法律规定,这两项社保均由企业全额支付,不得从职工工资中扣除。按照法定,山东省各地市的社保基金基数不得低于上年度全省人均可支配时收入的60%,由于2019年的基数还未公布,按照2019年水平,山东省城镇职工人均可支配收入16800元计算,差不多每月1400元,60%的最低缴费额,公积金是18.8x8,其中每月的18.8是按照最低的60%计算,18.8/0.6也就是按照1计算的所得了,企业可以根据这个基数进行变通的,正常情况下,五险一金差不多是300块钱左右,因为企业基本都是按照最低基数缴纳的。这是2019年的基数,也就是2019你Ian的缴费数额,预计2019年将会上涨10%左右,这个各个地市,各类企业、各个企业都有所不同,,不过一般最低基数在300元左右,最高在450元上下,供参考。
章见平2019-10-14 20:36:22

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其他回答

  • 像这类的基数查询是我们专门为企业而设定的,方便简单,个人大概扣338左右,社保100希望能够帮到您。
    连保康2019-10-14 20:18:30

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职工单位社保包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险。公积金简称五险一金。养老保险:单位20%,个人8%。生育保险:单位1%,个人0%。公积金:一般是单位8%-12%,个人也一样。各地在国家规定最低保障外有自己的政策。扩展资料:养老保险是可以中断的,中间中断无所谓,最后是累计年限的,不过交得越多,当然养老金也越多拉.办理转移手续:在老单位打出转移单,交给新单位继续上就行2.失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系如果你是学校毕业的,属于干部身份,档案可以存人才的,断不断不要紧,我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份,以后退休按工人待遇领退休金。失业保险只有在街道登记的失业者才能申请工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或单位办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。3.医疗保险比较重要,规定是中断三个月以上就失效,三个月以后看病就得自己掏钱,小病无所谓,大病就惨了,中断三个月以上的到新单位重新上。每个上医保的有一个存折,终身使用,不管单位是否变化,单位应该每月把一定比例的钱打入存折,个人可以随时提取。用途不管,每个上医保的有一个蓝本,就是医疗本,医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销,比如花了2500,只报销500的50%-70%医院不同,报销比例不同,如果住院报得就多了。看病的时候要告诉医院开医保的单子,住院要带上.4.公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元,单位给你300,你自己扣除300,所以你每月公积金帐户应该有600元,只能一年取一次,要去公积金中心取,需要买房或修房.可以自取或委托单位取。办理转移手续:先在新单位开帐号,拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号.公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单,显示你的帐户现在的钱。另外,每年四月左右是调整下年度养老\失业\医疗基数的时间,每年六月是调整下年度公积金的时间。随笔吧-五险一金。